Wer wir sind.

Wir sind eine inhabergeführte Kommunikationsagentur mit digitalen Wurzeln und über 250 Mitarbeiter:innen an 6 Standorten. Unsere Etats: Ministerien und Verbände, Hidden Champions und die Leuchttürme der deutschen Wirtschaft. Wir entwickeln Kampagnen, digitale Plattformen und redaktionelle Konzepte – von der strategischen Kernidee bis zur technischen Umsetzung. Unser Credo: Wenn der Inhalt nicht hält, was die Packung verspricht, taugt beides nichts.

Was zu tun ist.

• Du entwickelst Social-Media-Strategien für unsere Kund:innen aus Politik, Gesellschaft und Wirtschaft. 
• Du planst, erstellst und kuratierst Content für die gängigen Kanäle und weißt, worauf es dabei ankommt. 
• Du entwickelst neue Formate für unterschiedliche Plattformen und weißt, wie du sie mit unseren Kund:innen realisierst. 
• Du kennst die Fallstricke des Community Managements und gehst auch mal selbst in die Kommentare. 
• Du planst Influencer:innen-Kooperationen und hast Routine darin, diese erfolgreich umzusetzen. 
• Du führst Pitches oder unterstützt bei umfassenden Neugeschäftsprojekten. 
• Du leitest Kolleg:innen an, bildest Nachwuchskräfte aus und bist Teil größerer Teams mit Kolleg:innen aus den unterschiedlichsten Fachbereichen.  
• Du bereitest Reportings für unsere Kund:innen vor und weißt, welche Daten relevant sind und wie du die richtigen Ableitungen triffst. 
• Du beschäftigst dich mit den aktuellen Social-Media-Trends und -Technologien.

Was du mitbringst.

• Du bist konzeptionsstark und erfahren darin Konzepte und Strategien für Kund:innen aus dem gesellschaftspolitischen Bereich zu entwerfen. 
• Du hast ein tiefes Verständnis für die Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien.
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Social Media Management mit, idealerweise in einer Agentur oder einem vergleichbaren Umfeld.
• Du bist geübt darin Content für reichweitenstarke Accounts zu planen und zu produzieren und kennst die üblichen Abstimmungswege mit Kund:innen. 
• Du bist erfahren im Führen von Pitches und weißt, worauf es dabei ankommt. 
• Du bist stark in der Steuerung von Content-Produktionsprozessen.
• Du bist ein Teamplayer und liebst es, mit anderen zusammenzuarbeiten.
• Du bist ein/e Macher:in und arbeitest eigenverantwortlich und strukturiert, um deine Ziele zu erreichen.

Wen wir suchen.

Eine/n Senior Social Media Manager:in. Du verwaltest nicht einfach nur Kanäle, sondern bist viel mehr. Ein/e Geschichtenerzähler:in, ein/e Trendsetter:in und ein Community Builder. Für den Standort Berlin. Gerne ab jetze.

Was wir bieten.

Du wirst Teil eines festen Teams. In einem Umfeld aus Lehren und Lernen. Wir übergeben Verantwortung. Und zwar in echt. Wenn alle anpacken, wird’s besser. Und macht auch gleich mehr Spaß.

Was, wenn's passt?

Dann sollten wir uns kennenlernen.
Wir freuen uns über jede Bewerbung von qualifizierten Menschen. Jeder geschlechtlichen und sexuellen Identität. Jeden Alters. Von Bewerbenden mit Migrationshintergrund, People of Colour und / oder Menschen mit Behinderungen. Wiedereinsteiger:innen. Eltern. Quereinsteiger:innen. Alle sind bei uns gleichermaßen willkommen.
Schick uns gerne deine Bewerbungsunterlagen und lass uns wissen, wann du frühestens einsteigen kannst und wo deine Gehalts- oder Honorarvorstellungen liegen. Wir freuen uns auf dich.

Deine Ansprechpartnerin.

Anette Lezak
anette.lezak@ressourcenmangel.de